本報訊 億星集團是服務千家萬戶的政策導向型企業(yè)。近年來，億星集團黨委高度重視企業(yè)作風建設和廉潔建設，由集團黨委抓總、集團紀委牽頭著力打造清廉企業(yè)，通過“學廉、思廉、促廉、保廉”四項舉措，強黨性、正黨風、樹清廉、保民生，為企業(yè)健康發(fā)展、踐行民生責任夯實作風保障。

主題教育“學廉”。作風建設和廉潔建設是支撐、保障企業(yè)健康發(fā)展的長期工程。多年來，億星集團黨委以歷次主題教育為契機，強化企業(yè)黨員干部能力作風建設，讓企業(yè)全體黨員持續(xù)提高思想境界、持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風、持續(xù)提升履職能力。今年以來，該集團黨委組織黨員職工到延安、林州參加紅色學習，以延安精神、紅旗渠精神補足“精神之鈣”。扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，組織企業(yè)全體黨員深入學習《論黨的自我革命》等理論著作，認真學習黨紀黨規(guī)、法律法規(guī)、廉潔自律等相關(guān)規(guī)定。結(jié)合建設百年企業(yè)的使命，教育引導企業(yè)全體黨員自覺推進自我革命，進一步增強企業(yè)黨員干部紀律規(guī)矩意識，筑牢反腐倡廉思想防線。

警示教育“思廉”。警示教育作為加強黨風廉政建設、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措，具有不可替代的作用。億星集團紀委十分注重開展“以案促改”警示教育，精選涉企典型案例和發(fā)生在公司內(nèi)部活生生的貪腐舞弊案例，開展企業(yè)職工職務犯罪專題普法教育，以案示警、以案釋紀，引導企業(yè)員工對照剖析、自查自糾，教育他們敬畏黨紀國法，從而自覺在工作中、生活中守好思想關(guān)、權(quán)力關(guān)、交往關(guān)、生活關(guān)、親情關(guān)，達到“發(fā)現(xiàn)一點、整改全面、警醒全員”效果。億星集團紀委分批組織關(guān)鍵崗位干部和員工前往川匯區(qū)廉政教育基地參觀學習，接受黨風廉政教育，提高黨員干部拒腐防變能力，筑牢思想道德防線。利用黨員主題生活會、作風反思會等，組織觀看《貪腐之鑒》《大山之信》等警示教育片，促使企業(yè)干部員工不斷提升思想政治水平，明晰紀律紅線、法紀底線和工作邊界，推動形成企業(yè)風清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。

主題活動“促廉”。近年來，億星集團黨委以深入開展“能力作風建設年”“強雙基工程”主題活動為抓手，強化作風建設，樹立清風正氣，深入開展基層違規(guī)違紀專項整治行動，提升企業(yè)基層違規(guī)違紀治理能力。億星集團統(tǒng)籌黨委巡察、審計、企管等監(jiān)督力量，推動業(yè)務巡察全覆蓋、審計稽查無禁區(qū)，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐同時發(fā)力、同向發(fā)力、綜合發(fā)力。嚴打大錯不犯、小錯常有的人；私利在前，關(guān)系在前，把工作平臺當作謀取私情私利平臺的人；嗜好不良，不擇手段，不惜犯罪達到個人目的人。近兩年，億星集團對發(fā)現(xiàn)的三類人開展談心談話31人次、通報處理28人，查處貪腐舞弊涉案2人并移交司法機關(guān)處理。

機制建設“保廉”。黨的二十大報告指出，以黨內(nèi)監(jiān)督為主導，促進各類監(jiān)督貫通協(xié)調(diào)。億星集團黨委貫徹落實黨的二十大精神，針對集團產(chǎn)業(yè)多、業(yè)務條線多、經(jīng)營區(qū)域多的特點，適應集團管控需要，積極創(chuàng)新監(jiān)督機制、整合監(jiān)督資源，整合審計、企管、法務、工程、財務等職能部門力量，組建2個巡察工作組，聚焦采購招標、工程建設、資金收支、質(zhì)量安全、產(chǎn)權(quán)管理等易發(fā)生風險、滋生舞弊、事關(guān)民生的重點領域，形成紀檢牽頭、專業(yè)參與的有機貫通、一體發(fā)力的“一盤棋”監(jiān)督格局，常態(tài)化開展專題巡察26次，巡察出經(jīng)營管理問題187項，堅持整改一個、銷號一個。億星集團紀委全面整合公司黨內(nèi)監(jiān)督、職工民主監(jiān)督、客戶伙伴監(jiān)督、輿論舉報監(jiān)督、司法監(jiān)督等監(jiān)督資源，構(gòu)建起覆蓋全員、全業(yè)務鏈條和社會面的大監(jiān)督格局。

下一步，億星集團將堅持“標本兼治、綜合施策”，以懲當頭、以治為要、以防夯基，加強紀律法律教育，建立常態(tài)化廉潔警示教育工作機制，全力構(gòu)建“三不一體”的企業(yè)腐敗懲防體系，為企業(yè)更好踐行政治、經(jīng)濟、社會和民生責任保駕護航。②5（李燕勤）