今年以來，市紀(jì)委監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組以信訪問題源頭治理為立足點，督促駐在部門認(rèn)真踐行“馬上辦理”工作機制，樹立信訪工作及早做、隨時做、抓緊做的鮮明導(dǎo)向，深入細致排查化解矛盾糾紛。

該紀(jì)檢監(jiān)察組將積案化解納入重要議事日程，建立包聯(lián)長效機制，落實領(lǐng)導(dǎo)包案，加強分析研判，集中力量攻克“釘子案”“骨頭案”，持續(xù)推動人社領(lǐng)域信訪突出問題化解攻堅。堅持目標(biāo)導(dǎo)向，分類施策，明確化解時限，推動落實“一案一策”工作機制。嚴(yán)把審結(jié)標(biāo)準(zhǔn)，多措并舉，強化協(xié)調(diào)推動，綜合施策、破解難題。截至10月，省人社廳交辦人力資源社會保障領(lǐng)域信訪突出問題源頭治理信訪案件267件，已化解255件，化解率95.51%。

下一步，該紀(jì)檢監(jiān)察組會進一步提升站位，突出問題導(dǎo)向，加強督導(dǎo)檢查，切實把排查化解矛盾糾紛融入日常、放在平時，動態(tài)掌握信息，及時預(yù)警報告和跟進處置。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部下基層帶案督辦、接待來訪、實地調(diào)研工作等制度，有力有序推進積案化解，嚴(yán)把結(jié)案標(biāo)準(zhǔn)，力求息訴罷訪，確?；獍讣换亓?。②25（趙長磊 馬月紅）