??? 要實現從“中國制造”向“中國創(chuàng)造”的戰(zhàn)略轉型，最關鍵的是要大幅提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，這有賴于高新科技的發(fā)展、科技成果轉化和高技能人才的培養(yǎng)，而后兩者必須依賴于高水平的職業(yè)教育

　　近日一則消息令人鼓舞：我國高職院校畢業(yè)生的就業(yè)率已連續(xù)兩年高于普通本科高校，部分高職院校專業(yè)的招生調檔錄取分數線已高于二本的調檔線。

　　在為我國職業(yè)教育歡呼之余，我們更應該冷靜，更應該放眼長遠。

　　隨著全世界勞動力價格提升，我國的勞動力成本優(yōu)勢正在逐漸消失。縱觀發(fā)達國家的發(fā)展歷程，他們的產業(yè)鏈從前端研發(fā)、集成到后端的渠道、品牌，各環(huán)節(jié)附加值均呈先高后低態(tài)勢，提升勞動附加值已成為全球產業(yè)提升國際競爭力的共同特征。而我國制造企業(yè)卻大多集中于附加值最低的“組裝”環(huán)節(jié)。

　　因此，要實現從“中國制造”向“中國創(chuàng)造”的戰(zhàn)略轉型，最關鍵的是要大幅提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力，這有賴于高新科技的發(fā)展、科技成果轉化和高技能人才的培養(yǎng)，而后兩者必須依賴于高水平的職業(yè)教育。

　　長期以來，職業(yè)教育定位于培養(yǎng)技術工人，這個定位今后相當長時期依然不會改變。但隨著“中國創(chuàng)造”理念的提出，職業(yè)教育必須找準自己的定位，順勢做出如下調整：

　　第一，密切適應產業(yè)結構升級對勞動力市場提出的挑戰(zhàn)，為此職業(yè)教育應在兩方面進行應對：適應產業(yè)結構的調整和升級，使人才培養(yǎng)的結構與勞動力需求的結構相一致；按照勞動力需求結構的變化，使培養(yǎng)的人才具有較強的社會適應性和個性發(fā)展的空間。

　　第二，加強高技能人才的創(chuàng)新能力培養(yǎng)。“中國創(chuàng)造”時代的創(chuàng)新能力包括五個方面：尋求與發(fā)展信息的能力、加工與超越信息的能力、實際操作能力、競爭與合作的能力、自我反省與監(jiān)控能力。這就需要優(yōu)化職業(yè)教育的課程教學結構，要優(yōu)化教師的素質和能力結構，通過培訓讓職業(yè)教育教師真正成為“雙師型”和“研究型”教師。

　　第三，要加強職業(yè)教育科研能力。長期以來，由于定位在應用型勞動力的培養(yǎng)，不重視教育科研，我國職業(yè)教育的科學研究水平整體不高，科研隊伍規(guī)模偏小，科研機制體制陳舊。切實加強職業(yè)教育的科學研究是助推國家職業(yè)教育戰(zhàn)略實施的時代選擇。

　?。ㄗ髡呦抵腥A職業(yè)教育社專家委員會委員　本報記者　苗苗整理）